入职怡亚通后的感受,怡亚通员工福利

由:admin 发布于:2024-06-01 分类:感悟评价 阅读:31 评论:0

入职后查学历不?

入职会查学历真假。入职一些大企业,HR在入职前会核验学历的真伪的,比较直接的方式就是从学信网上进行查询,还有就是入职者提交学信网学历认证报告等资料。

能查用人单位是可以在学信网上查到个人学历信息的,但是公司无法查询到个人学籍信息,学籍信息仅供本人使用自己的学信网账号登陆进行查询。公司一般会要求员工提供相关学历证明,通过学信验证真伪。入职是要如实提供学历、年龄等证明。

法律主观:入职后人事一般会查学历。求职者需要披露与劳动合同直接相关的信息,劳动者对用人单位知情权范围内的信息应当如实告知,但与职位无直接关系的个人信息属于隐私权所保护的范围,用人单位不得强行要求披露,否则可能构成对劳动者的就业歧视。

是。公司会按照招聘要求,对入职人员的学历、籍贯等个人信息进行背景调查,以保证入职信息的准确。所以入职不要学信网截图会去查学历。在背景调查中,学历调查是很重要的。如果员工存在谎报学历的现象,会直接影响入职。

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怡亚通的上市历程

公司于 2007 年 11 月 13 日在深圳 A 股上市。

怡亚通即深圳市怡亚通商贸有限公司整体,于2004年2月20日经深圳市人民政府出具深府股20044号文批准变更设立为深圳市怡亚通供应链股份有限公司。怡亚通专注于为各类企业、客户、增值服务商、商店以及它们的消费者提供有竞争力的供应链解决方案、生态产品和服务。

以下7种都是股票都是京东概念股怡亚通(股票代码:002183) 深圳市怡亚通供应链股份有限公司是中国第一家上市的供应链服务企业,致力于以物流为基础,供应链服务平台为载体,互联网为共享手段,联合供应链各环节参与者,构建一个跨界融合、共融共生的供应链商业生态圈。

怡亚通在2007年登陆资本市场是中国第一家上市的供应链公司。

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